نشست شورای عالی كار روز (چهارشنبه 18 اسفندماه) تشكیل شد كه پس از چانه‌زنی‌های اعضای این جلسه حقوق كارگران در سال 1401 به تصویب رسید.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی رادیو تهران، علی حسین رعیتی فرد معاون روابط كار وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعی در پاسخ به این پرسش كه حداقل دستمزد روزانه و ماهانه كارگران در سال 1401 چه میزان تعیین شده است؟ گفت: حداقل مزد روزانه كارگرها یك ‌میلیون و 393 هزار و 250 ریال و حداقل مزد ماهانه آنها 41 میلیون و 797 هزار و 500 ریال تعیین شد.

معاون روابط كار وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعی در پاسخ به این پرسش كه حداقل مزد ماهانه 57.4 افزایش پیداكرده است آیا كارفرمایان توانایی پرداخت این میزان حقوق را خواهند داشت؟ از دیدگاه شما اجرای این قانون تا چه میزان محقق می‌شد؟ اظهار داشت: مطابق ماده ٤١ قانون كار، دستمزد كارگران باید بر پایه نرخ تورم و سبد هزینه زندگی خانوار كارگری تعیین شود. امسال سبد معیشت كارگران هشت میلیون و 979 هزارتومانی برای یك خانواده متوسط شهری 3.3 نفری برای سال 1401 نرخ‌گذاری شده است. همچنین بر اساس گزارش مركز آمار ایران، نرخ تورم سالانه بهمن‌ماه ١٤٠٠ برای خانوارهای كشور به ٤١.٤ درصد رسیده است كه بر این اساس حقوق ماهانه یك كارگر در سال آینده 53.5 درصد افزایش خواهد داشت.

این مقام مسئول در پاسخ به اظهارات گوینده برنامه مبنی بر اینكه آیا این بیشترین افزایش حقوق از سال 70 تاكنون بوده است؟ تصریح كرد: طبق آمار سال 70 افزاش 66 درصدی حقوق و دستمزد داشتیم. و حقوق سال 1401 نسبت به سنوات گذشته بیشترین میزان افزایش را داشته است.

رعیتی فرد در پاسخ به این پرسش كه آیا حقوق تعیین شده همچنان زیرخط فقر است؟ گفت: كسانی كه در این حوزه فعالیت دارند و شاخص‌ها را تعیین می‌كنند حقوق خط فقر را معین می‌كنند ولی افزایش كه امسال شامل حقوق كارگران شد 73 درصد سبد معیشت كارگران را پوشش می‌دهد.

معاون روابط كار وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعی در پاسخ به این پرسش كه آیا افزایش حقوق از سوی كارفرمایان عملی خواهد شد؟ و آیا این افزایش درنهایت منجر به افزایش قیمت محصولات تولیدی و یا خدمات ارائه شده توسط كارفرمایان به شهروندان نمی‌شود؟ گفت: با بررسی‌های صورت گرفته و طبق آماری كه مركز آمار منتشر كرده است، سهم كمی از قیمت محصولات تولیدی به حقوق كارگران اختصاص دارد و كمتر از 10 درصد است.

وی تاكید كرد: كارگاه‌های كوچك و كمتر از 5 نفر مشمول مالیات‌های بیمه‌ای بودند كه كمك خواهد شد تا دغدغه‌هایشان برای سال آینده كمتر شود.

این مقام مسئول در پاسخ به این پرسش كه افزایش حقوق منجر به تعدیل نیرو و افزایش قیمت محصولات تولید و خدمات ارائه‌شده توسط كارفرمایان نخواهد شد؟ بیان كرد: بر اساس بررسی‌های صورت گرفته از سال 58 تاكنون افزایش تورم الزاما تابع افزایش حقوق و دستمزد نبوده است و عوامل دیگری هم اثرگذار بوده است اینكه تورم را منوط به افزایش حقوق و دستمزد كنیم درست نیست.

معاون روابط كار وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعی در پاسخ به اظهارات گوینده برنامه مبنی بر اینكه عملا این قوانین در جامعه اجرا نمی‌شود و بسیاری از كارگران مجبورند مطابق خواسته كارفرمایان كار كنند، اذعان داشت؟ برخی از كارفرمایان حداقل حقوق و دستمزد را پرداخت می‌كنند و عملا توافقی كه خودشان با كارگرها دارند را اجرا می‌كنند كه متاسفانه به ضرر قشر عظیم كارگران كشور است. البته بسیاری از واحدهای تولید در شهرك‌های صنعتی با مشكل كمبود نیرو مواجه هستند زیرا بسیاری از كارگرها به دریافت حداقلی‌ها تن نمی‌دهند و در جای دیگری مشغول به كار می‌شوند.
در بررسی‌هایی كه انجام شد هم وزارت صمت و هم نماینده مركز پژوهش‌های مجلس حضور داشتد و این نرخ تصویب شد كه به اعتقاد جمع این افزایش حقوق درنهایت می‌تواند به تولید كشور كمك كند.


مخاطبان در سرتاسر دنیا از طریق وب‌سایتWWW.RADIOTEHRAN.IR ضمن استفاده از پخش زنده شبكه، در جریان آخرین خبرهای رادیو تهران قرار بگیرید.
ما را در اینستاگرام و دیگر شبكه‌های اجتماعی با شناسه tehraan360@ پیدا و همراهی كنید.
همچنین علاقه‌مندان می‌توانند برنامه‌های رادیو تهران را از اپلیكیشن ایران صدا دریافت كنند.

*هرگونه بهره برداری و استفاده از محتوای پایگاه اطلاع رسانی رادیو تهران تنها با ذكر منبع مجاز است.